Kỹ năng làm việc
Cách “nuôi dưỡng” sự sáng tạo trong công việc
Chúng ta có thể cảm thấy ngột ngạt vì quá quen thuộc với những thói quen hàng ngày để cuộc sống vận hành một cách trơn tru. Và có nhiều cảm xúc bạn không muốn bộc lộ để đảm bảo cho sự suôn sẻ đó. Nhưng cuộc sống rất phức tạp và có những điều more »
8 điều này bạn không nên làm hằng ngày
Thật khó mà từ chối một lời đề nghị của đồng nghiệp, khách hàng hay thậm chí là bạn bè. Nhưng hiếm khi nói “không” sẽ khiến mọi việc xấu hơn bạn tưởng. Hầu hết mọi người sẽ hiểu và nếu họ không hiểu thì bạn có quá quan tâm tới những gì họ nghĩ more »
Để bán hàng hiệu quả: Hãy bán như… không bán
Việc bán hàng tư vấn có thể là một trải nghiệm thú vị với tất cả những người tham gia. Nếu bạn có hiểu biết về sản phẩm, thị trường của mình và thoải mái với việc đưa ra lời khuyên, thì nó có thể là chiến thuật bán hàng dành cho bạn. Nhưng giống more »
Các doanh nghiệp nhỏ nên biết điều này để bước qua bờ vực phá sản
“Những người dân Mỹ là những người quản lý cuộc đời của họ và trong quá trình này, không chỉ với những lá phiếu mà cả những đống đô la của họ, những điều chúng ta nói với bạn bè, với những gì chúng ta làm. Chúng ta có thể dùng nhiều cách để giải more »
Bài học xây dựng đội nhóm vô địch từ Hải quân Mỹ
Những người có thể tốt nghiệp khóa học là những người có tinh thần thép, khả năng chịu đựng những áp lực và đau đớn phi thường. Hơn thế, họ còn là những người có tinh thần làm việc nhóm cao, đoàn kết chặt chẽ với những thành viên khác trong đội. Và họ đã more »
Những sai lầm và thiếu sót thường gặp ở các nhà lãnh đạo
Rất nhiều nhà lãnh đạo, đặc biệt là những người lớn tuổi, thờ ơ với công nghệ. Đối với họ, máy tính hay Internet chỉ là những thứ phức tạp, không cần thiết. Nhưng hãy nhớ rằng bạn cần chúng để bắt nhịp với thời đại, với sức cạnh tranh trong lĩnh vực, với nhân more »
Nên biết cách cư xử đúng mực khi rời công ty
Nguyên tắc quan trọng để xây dựng thành công mối quan hệ giữa chủ DN và quản lý cấp cao là hai bên phải cùng nhau chia sẻ các giá trị và mục tiêu của công ty, tin tưởng lẫn nhau, đối xử với nhân sự cấp cao như với đối tác (thay vì như more »
